江苏界达特异新材料股份有限公司
简介:江苏界达特异新材料股份有限公司创建于1997年1月,注册资金12000万元,占地面积16.6万平方米,厂房面积12万平方米,现有员工200余人,其中技术、管理人员40人,年产值70000万余元。
公司是以高性能特异新材料和轻量化零部件为主导产品,集设计、研发、制造和销售服务为一体,服务于国内外航空航天、海洋工程、轨道交通、新能源汽车、工程建筑机械,港口机械,电力设施,石油化工,消防云梯、军工等高端制造行业的高新技术企业,是国内同行业中规格品种齐全、品种开发具有较强竞争力的特异新材料和零部件研发生产基地。
公司是国家火炬计划重点高新技术企业、江苏省高新技术企业、特异型钢管国家标准工作组承担单位、A类装备承制单位、江苏省特异制管工程技术研究中心,江苏省企业技术中心, 是哈工大、南理工产学研合作单位,获得江苏省著名商标,江苏省名牌产品,江苏省重合同守信用企业等众多荣誉。
公司现已通过国军标GJB 9001C-2017质量管理体系认证、ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001 职业健康安全管理体系认证、IATF16949 汽车行业质量管理体系认证 、API石油协会认证、挪威DNV·GL船级社认证、美国ABS船级社认证、英国LR船级社认证、法国BV船级社认证、意大利RINA船级社认证、中国CCS船级社认证、日本NK船级社认证、韩国KR船级社认证、CE认证、TS特种设备制造许可(压力管道元件)等。公司拥有一批自主知识产权产品,拥有国家专利90余项; 制(修)订国家标准和行业标准12项。
二、技术与产品介绍
界达致力于开发特异型轻质高性能新材料,产品具有高强度、耐低温、耐低温、耐高压、高韧性、耐疲劳、耐磨损、耐腐蚀等特性,可根据不同用户、不同用途为用户设计开发不同标准(如欧标、美标、日标、国标、行标、企标和协议标准),提升用户产品的品质和附加值、降低用户的成本。开发的低碳、低合金、高性能、易焊接的轻质特异型无缝钢管部分已达到国内或国际先进水平,如耐低温钢管(-60℃冲击韧性≥100J)、高强度钢管(屈服强度≥960Mpa)、高韧性钢管(延伸率A5%≥40)、耐磨钢管、耐腐蚀钢管、载重车的耐疲劳车轴管、输配水不锈钢管等。同时能根据不同用户、不同用途设计不同形状的异型管,在美观的同时提高产品性能。
公司与哈工大液压成形工程研究中心合作走“产学研”联合发展道路,在材料、成形工艺、模具、检验检测等方面积累了丰富的技术经验,为实现年产500万件内高压零部件打下了坚实基础。该项目被评为“江苏省科技成果转化项目”,产品包含发动机与进排气系统、转向与悬挂系统、车身结构件、仪表盘支架及座椅框等多种零件。内高压成形工艺可以替代原有传统的冲压焊接工艺,可减轻重量,节约材料,减少后续机械加工工序、提高产品的强度与刚度及疲劳强度。内高压成形可广泛应用于汽车、军工、航空航天及轨道交通等国家重大工程领域。
职位:电工 专科 5K-1W
岗位职责
1、严格遵守公司,厂部的各项规章制度。
2、保证所属设备安全运行,全面完成上级交给的各项生产任务。
3、发生事故及时报告,积极处理,发现隐患要积极处理,不能处理的要及时上报。。
4、执行设备操作,维护,检修规程。
5、熟悉高低压配电柜、变频器等电力设备优先;
任职资格
1、身体健康,年龄在45岁以下;
2、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业,有1年以上机修电工相关经历(应届生亦可);
3、会强弱电,动手能力强,有电工证;
4、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强;
职位:采购员 专科 4.5-5.5K
岗位职责
1、按照公司规定的采购流程进行采购操作;
2、监控物料的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本;
3、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题;
4、定期进行市场调研,开拓渠道,进行供应商评估。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、1年以上采购工作经验,有钢铁、钢管行业采购经验优先录用;
3、熟悉相关质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
4、有良好的职业道德和敬业精神。
职位:储备技术人员 专科 5.5-7.5K
工作职责:
1.了解生产工艺流程、机加工、热处理等基础知识;
2.协助模块负责人完成相关工作。
任职资格:
1、岗位方向:工艺工程师、产品工程师、供应商质量管理等相关岗位。
2、专业要求:金属及机械类相关专业
3、专科及以上学历;
4、积极进取,坚韧执着,勇于担当,服从工作安排。
职位:工装模具设计员 专科 1.2-1.5W
岗位职责:
1、负责新产品工装、模具、夹具设计、试模的跟进以及技术问题的解决;
2、熟悉工装、模具、夹具加工工艺;
3、负责老产品工装、模具、夹具优化改进;
任职要求:
1、机械模具设计相关专业毕业;
2、熟练使用CAD、UG软件;
3、冲压模具设计2年以上工作经验;
4、有汽车零部件行业相关工作经验优先;
5、工作积极,工作能力强,具有良好的执行力和团队协作精神;
职位:普工 专科 6-8K
任职资格
1、学历不限;
2、主要操作设备,保证设备运行和维护,确保正常生产。
任职要求
1、能吃苦耐劳,具有团结精神,能服从上级领导的安排;
2、能适应倒班
职位:机器人调节工程师 专科 6K-1W
岗位描述
1、负责机器人的应用与调试,配合各项目组的机械、电气安装部门人员进行机器人系统在线调试;
2、机器人的配置、示教、编程及调试;
3、机器人相关技术支持、故障排除及设备使用的培训、项目验收文档等。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、自动化控制、电气相关专业;
2、了解机器人系统控制,熟悉机器人周边设备连接调试工作;
3、至少熟悉一种主流工业机器人(KUKA、 FANUC、ABB、安川)的编程和调试工作;
4、2年以上汽车零部件试制件切割经验优先。
5、需轮流值班
职位:仓储收发员 专科 5-6K
岗位职责:
1、负责物品的收发、登记、出入库等工作
2、确保发货前货单一致,并与司机确认交接;
3、部分客户对外包装有特殊要求的,需完成打包装箱工作;
4、配合司机装货、叉货,以确保准时、顺利发车送货;
5、负责记录每日发货明细台账,确保业务部做好发出货物的跟踪及客户查收情况;
6、负责收料,录入系统,出具流程单。
任职要求:
1、高中及以上学历,专业不限,应届生亦可。
2、熟悉办公软件操作;
4、有责任心,服从安排,善于沟通和协调;
职位:质检员 专科 5-8K
岗位职责:
1、对报废和返工的评估;
2、来料/出货检验,过程检查,以及过程审核和产品审核;
3、准备质量检查报告和文件;
4、监督,评估和报告生产和过程中的质量情况;
5、根据规范和程序进行质量检查和审核;
6、报告,隔离和跟踪不符合项。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有质检相关工作经验,熟悉检测仪、设备等(游标、卡尺、千分尺)优先考虑;
3、有汽车零部件相关行业工作经验优先。
职位:安全员 专科 6-8K
职位职责:
1.、 贯彻安全生产指示和制度并检查督促执行,做好员工安全思想和安全技术培训,负责实施新入厂员工的三级安全教育。
2、 负责编制安全技术措施、计划及隐患整改方案,完成各类事故的调查并及时上报处理和检查结果。
3.、负责监督各部门对劳保用品的合理、正确使用,对现场检查发现的隐患问题及时组织整改,制止违章作业。
4、负责各类消防和安全设备、设施及器材的管理和日常检查,检查落实各项安全措施,对过期的安全设备、消防器材等及时更换,及时纠正各类违反消防、安全管理的行为。
5、 参与工伤事故处理流程的执行和处理,负责统计和分析并及时向上级主管报告。
6、负责公司危废、特种设备操作管理。
7、认真做好安全管理台帐的记录,做到基础资料齐全、规范。
8、完成领导交办的其它工作任务。
任职资格
1、专科及以上学历,理工类专业优先。
2、2年以上安全管理工作经验,有安全员上岗证优先。
3、熟悉国家及当地政府安全制度及规范,能熟练编制生产现场安全资料,有效且有针对性的安全保证措施方案。
4、熟练使用各种办公软件,具有良好的语言沟通和文字表达能力。
5、思维敏捷,严谨、正直、抗压能力强,坚持原则,有一定的工作魄力。
职位:装卸工人 专科 5.5-6.5K
负责钢管的装卸工作,会操作航吊,有经验者优先
联系人:薛建良
电话:0510-86118588
邮箱:jieda@jsjieda.com
网址:www.jsjieda.com
地址:江阴市港城大道98号