【岗位职责】
1、负责建筑人才的引进工作，确保人才质量和匹配度；
2、与各部门协作，把意向人才匹配到相关单位上；
3、建立和维护人才库，保持与维护企业与人才的良好关系。

【薪酬】底薪最高4300+月度奖金500-1500+20--40提成（转正之后月均薪资在8k-1.2w上不封顶）

【福利待遇】年终奖+购买六险+带薪休假+餐补一年最高补助2000元+交通补贴+下午茶+定期文化主题活动
旅游报销+个人外部深造学习+才艺趣味课+可享受你的爱豆演唱会门票
春节假期11天起   、首年年假5天起。

【关于培训】公司有完整的培训体系，以及主管一对一帮带
【晋升渠道】建筑咨询师-主管-分公司经理-区域总监-业务中心总监-项目合伙人。